이용약관

본 약관은 일자리365(이하 ‘회사’)가 제공하는 화물 구인구직 서비스의 이용 조건 및 절차, 회사와 이용자의 권리·의무를 규정함을 목적으로 합니다.

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· 회원가입은 본인의 정확한 정보로 하여야 하며, 타인의 명의를 사용할 수 없습니다. · 이력서를 «공개»하려면 이메일 인증을 마쳐야 합니다. 인증 전에도 비공개로 작성·보관할 수 있습니다. · 계정 정보(아이디·비밀번호)의 관리 책임은 이용자에게 있으며, 도용이 의심되면 즉시 비밀번호를 변경해야 합니다. · 이용자는 언제든지 회원 탈퇴를 요청할 수 있고, 탈퇴 시 개인정보는 개인정보처리방침에 따라 파기됩니다.

이용자는 사실에 근거한 정보를 등록해야 하며, 타인의 정보를 도용하거나 허위 정보를 게시해서는 안 됩니다. 구인업체는 취득한 지원자의 개인정보를 채용 목적 외로 사용할 수 없습니다.

회사는 관련 법령 또는 본 약관에 위배되는 게시물에 대해 사전 통지 없이 삭제·비공개 처리할 수 있습니다. 마감일이 지난 채용공고는 자동으로 지원이 마감됩니다.

회사는 설비 점검·교체, 천재지변, 정전 등 불가피한 사유가 있는 경우 서비스 제공을 일시 중단할 수 있으며, 사전에 알릴 수 있는 경우에는 미리 공지합니다.

회사는 이용자 간(구직자·구인업체) 채용 과정에서 발생하는 분쟁에 대해 직접적인 책임을 지지 않으며, 중개 정보 제공자로서의 역할을 수행합니다. 다만 회사의 고의 또는 중대한 과실로 인한 손해는 그러하지 아니합니다.

회사는 필요한 경우 본 약관을 변경할 수 있으며, 변경 시 적용일과 변경 사유를 명시하여 적용일 7일 전(이용자에게 불리한 변경은 30일 전)부터 공지사항에 게시합니다.

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